人才市场 *** 网（晋城市人才市场 *** 网） - 鸿海伟业生活资讯网

本文目录一览：

• 1、深圳哪里有大型的人才市场, 深圳比较火的 *** 网有哪些
• 2、到哪些网站看人才市场的 *** 职位？能在上面投递简历吗？
• 3、湖南有几家人才 *** 网站
• 4、广东有哪些大型的人才网?谢谢
• 5、自贡人才 *** 网站有哪些?
• 6、请问深圳哪个人才 *** 网站好？

深圳哪里有大型的人才市场, 深圳比较火的 *** 网有哪些

深圳罗湖区宝安北路集中了深圳最重要的人才市场。 *** 网站推荐前程无忧

智联 ***

到哪些网站看人才市场的 *** 职位？能在上面投递简历吗？

一般可以选择地方的人才市场网站，例如苏州人才市场，他们会提供相应 *** 会的 *** 职位，当然也可以找人力资源公司的网站，例如欧孚视聘，他们会提供网聘会这样的求职栏，是可以投递简历的。

湖南有几家人才 *** 网站

湖南 *** 网站很多，主要看你想了解哪方面的信息了，你不妨在百度上搜索潇湘人才网进去看看！

广东有哪些大型的人才网?谢谢

范围覆盖要广的有：前程无忧人才网、中华英才网、智联 *** 网等。

区域性比较强的有：卓博人才网、智通人才网，赶集网，58同城网等。

比较正规一点的人才市场：

深圳有罗湖人才市场、深圳市人才市场（两个人才市场在一条街）、三和人才市场（龙岗、龙华、公明均有分部）、龙观人才市场等

东莞有智通人才市场（塘厦、莞城、长安、松山湖均有分部）

广州有南方人才市场（位于广州市体育中心附近）

看你想在哪里工作，如果是在深圳，前程无忧人才网、中华英才网、智联 *** 网这几个人才网投简历要好一些，另外赶集网，58同城网也可以～如果是东莞，那卓博人才网、智通人才网要好～如果是广州，那前程无忧人才网、中华英才网、智联 *** 网，加赶集网，58同城网好一些～如果是中山，那智通人才网会好一些～佛山、珠海不详，呵呵～

自贡人才 *** 网站有哪些?

自贡人才 *** 网站有4个

自贡人才服务中心

自贡0813人才网

西秦人才网

自贡人才网

     其中 自贡市人才服务中心、自贡市人才市场成立于1985年，为自贡市人社局下属全额事业单位，市场坚持“以人为本、服务至上”的理念，贯彻执行 *** 人事人才政策，以搞活人才流动，促进人才资源合理配置为已任，竭力为单位选人、人事管理、个人择业提供社会化、个性化的全方位服务。

     自贡市人才服务中心与自贡人才市场实行两块牌子一套人马，下设人才交流部、人事 *** 部、人才开发部、 *** 信息部、综合财务部、自贡市人力资源开发有限公司及四川理工学院分中心和自贡市高新技术产业园区分中心两个分支机构。

     主要职能是：人事档案管理服务；人事 *** ；大中专毕业生就业推荐、服务；人才交流服务；人才培训。市场每周五的 *** 洽谈会已成为我市各类人才有序流动和大中专毕业生择业的主要平台。中心所属自贡市人力资源开发有限公司主要开展人才、猎头、人事派遣业务，为促进单位人向社会人的转变提供了有力的支撑。

     市场建筑面积2500平米，底楼开放式服务大厅实现了人才交流、人事 *** 、培训报名、就业服务等一条龙服务；三楼交流大厅面积500平米，能容纳60余家单位同时开展 *** 活动。

请问深圳哪个人才 *** 网站好？

请问深圳哪个人才 *** 网站好？

请问深圳哪个人才 *** 网站好？深圳人才网szhr

深圳找工作，哪个网站好？不知道你什么学历的，如果是找普工或者操作工，还是去现场举行的 *** 会或深圳人才市场。如果你是大专以上学历的，去前程无忧和卓博人才网上，深圳的企业一般都是在这两个网站上， *** 职位很多，而且收到通知比较快！

深圳有哪些比较好的 *** 网站？酷聘网他们是 *** 3.0时代，连线人与服务，智慧化，直接以预约的形式面试，也是深圳的，可以作为之一选择，而51job、智联 *** 、58同城也可以作为参考。

谁能告诉我，深圳有哪个 *** 网站更好？？？深圳人才网,三和人才网,中南人才网都可以

找工作上哪个 *** 网站比较好？哪个 *** 网站比较全面？工作多？机会多？1.智联 ***

智联 *** 面向大型公司和快速发展的中小企业，提供一站式专业人力资源服务，包括网路 *** 、报纸 *** 、校园 *** 、猎头服务、 *** 外包、企业培训以及人才测评等等，并在中国首创了人力资源高阶杂志《首席人才官》，是拥有 *** 颁发的人才服务许可证和劳务派遣许可证的专业服务机构。

优点：智联 *** 做猎头起家，后专做网招，所以高阶人才 *** 比较适合

缺点：智联 *** 没有提供类似中华英才网的“快速申请”之类的功能，每次申请职位都必须选择简历、选择是否附带求职信，有时会显得比较麻烦。智联 *** 在高阶职位的数量上有明显优势，但是它也有个非常明显的缺陷：二三线城市的职位数量明显少于其它，这体现出智联 *** 目前还是比较集中于一线大城市，而有些忽视二、三线城市。但是它最明显的问题是很多职位投递后，就没有讯息，但是长年挂在那里，会让人要有期待，但是却是杳杳无音。

2.拉勾网

拉勾网，是专注网际网路职业机会的 *** 网站，以3W网际网路人脉资源为依托，服务于圈内初创型的高速成长企业，为企业解决人力资源问题，为求职者提供人性化、专业化的资讯服务，解决网际网路人士“找工作难，招人更难”的问题。致力于帮助网际网路人士做出更好的职业选择，让求职者的每一次职业选择变的更加明智。

优点：页面简洁明了；拉勾网是唯一有投递实时反馈功能的求职 *** 网站，以拉勾微信服务号为平台即可实时跟踪自己投递简历的状况；职位订阅，使用者可以在拉勾网订阅感兴趣的职位资讯； *** 资讯真实有效，它所有呈现的职位都是企业直接释出的，完全把非企业方“、猎头排除在外，而且所释出的职位都是最新的，保证职位的鲜活；而且每个职位都明确表明了薪资待遇标准。

缺点：现在只有网页端，没有手机app，不用电脑上网的话无法操作

3.前程无忧

“前程无忧”是国内之一个集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构。它 *** 了传统媒体、网路媒体及先进的资讯科技，加上一支经验丰富的专业顾问队伍，提供包括 *** 猎头、培训测评和人事外包在内的全方位专业人力资源服务，现在全国25个城市设有服务机构。

优点：前程无忧在各方面较为均衡，特别是其对于三线城市的关注比其它两家更多。在搜寻结果页面中，前程无忧的页面资讯以及功能操作等与中华英才网类似，同样也支援批量操作功能。总的来说，在搜寻功能上前程无忧同样方便、强大，可以很好地帮助我们找到需要的 *** 资讯

缺点：虽然快速便捷，但是所得到的结果比较泛，不够精确。介面上来说还停留在Web1.0，而且很多年不变。

4.大街网

大街网——中国职业社交网站缔造者，致力于连线中国24,000,000+职业人士，加速他们的事业和人脉发展，打造中国“职业人脉生态系统”,提升每个人和组织获得成功的效率。大街网通过资料的双向精准匹配，帮助白领人群建立，维系和拓展职业人脉，并且通过职业人脉互动，实现职场价值的提升，让他们找到更好的工作，并且在既有的岗位上工作的更好。

优点：大街网收到面试通知最快，而且HR阅读过简历，对简历感兴趣都可以收到通知；投递简历后，推荐的职位也比较合理。

缺点：缺点就是投递简历的步骤太繁琐

5.猎聘网

猎聘网，隶属于万仕道（北京）管理咨询有限公司，成立于2006年。原名猎头网，即本体，成立于2000年。总部位于北京，早期在上海、广州和深圳设立分公司。近年来，随着公司的迅速发展，公司又相继在杭州、南京、天津、成都、长春、大连和武汉等大中和核心城市成立了分公司，在职员工1000余人

优点：商业模式，猎聘网本质就是传统 *** 网站的升级版。但因为它的......

深圳找工作哪个网站好？我也是HR，因为 *** 量很大也用过很多网站了。58就是免费的呀，不过你已经用过了！猎聘比较适合中高阶岗位，智联是综合性的 *** 网站，如果你招专业人士就不适合。还有地域性的 *** 网站，比如卓博、中国人才热线，是针对广东地区比较合适的 *** 网站。卓博现在是免费释出职位，如果想试试效果的话我建议卓博人才网~

深圳更好的 *** 网站有哪些？你可以直接51job前程无忧，这个不错的，在那都能用。还有智联 *** ，你都可以看看。不过也面试的时候也要注意了，有很多骗子公司的。希望能帮到你，可以的话请采纳。谢谢。

深圳找工作哪个网站好—————————————————————————————————————————

个人的一点建议：就把我这7年的工作经验很高兴能和你分享下让你少走弯路

快过年了，找临时工要考虑是不是能收到钱，尽量找那个大的东西

要考虑到到时候请假回家过年好不好弄，适不适合在找工作

现在很多的工厂这段时间不招工，至少要在过半个月，才是招工的高峰

如果要找，建议你到网上去搜下你那个你的那个行业的招工情况和多了解前景

有的行业还是不错的，不管什么行业，只要努力去做好了基本都有回报的

我是十五岁就开始工作了，在就是虚岁22岁了，工厂到公司都面试工作过，希望能帮到你

没找到工作之前花销很大，如果是过年之后找工作的话，要提前准备

以后尽量到熟人和亲朋好友多的城市的工作，累了，可以找亲朋好友聊聊心

现在国内的经济不是很景气的，都是在转型的是很，这个可以关注下央视经济频道

由于有时候别人觉得你的学历偏低，经验不足的原因，把我几年的工作经验和你分享下吧!!!

1、工作地点上尽量避开市区，市区内的岗位竞争较激烈

2、选择制造型企业，制造型企业对学历的要求不会太苛刻

3、选择中小型企业，大型企业对学历要求高且严格

4、学习再学习，无论在职与否，要多看与工作相关的书籍，充实自己。

5、找工作的过程，其实也是学习的过程，可检讨自己的不足之处，予以及时弥补。

6、人人都是人才，相信自己，找工作要有耐心。

7、同时中小型企业可以给予你更多实践锻炼的机会。

之一：找工作如何防骗

1、去当地正规的人才市场，不要相信所谓的那些路边的资讯

2、在正规的网上投简历，更不要相信一些公司招牌不清楚的资讯

3、如果收到对方面试要求，你先大概的分析下对方的公司情况

4、要登入网上提前了解公司详情，并确定好自己想要的地方

5、路边的招工资讯不要信，有的都是把你带到人少的地方敲诈

第二:对方打 *** 过来分析综合因素

1、对比——根据 *** 启示要求，列出自己的情况进行分类：符合、基本符合、不符合。

2、分析——对你准备应聘的单位状况、行业形势、竞争等情况进行分析研究，了解有关资讯。

3、简历——个人简历除了大众的要求外，如能因人而异、别出心裁地简历设计会有很好的效果

4、比如——善于搞创作的来一本“书本”简历（将自己的文章收集在一起）

5、稿单——（发表作品的稿费单影印件）简历

6、作品——简历（把自己的饿作品带上“视讯”）（把个人情况、工作业绩等形式记录下来）。

第三：应聘时候的自我介绍

1、推荐——准备好在最短的时间内，用最简单、恰当的语言来介绍自己。

2、自信——不要问“招几个”，要相信自己才是唯一适合的人选，但不要盲目自大。

3、仪表——个人的仪表要根据应聘的职位来做出相应的“包装”，也可给自己带来信心。

4、记录——准备笔和纸，写上面试地点的位置、路线及负责人，自己简介，观点等。

5、准备——准备好面试时常见的问题的对策，如为什么要离开原来的职位，你有哪些优缺点

6、认为——自己最为突出的成绩是什么，你的工作目标是什么

7、以前——公司的老板、管理人员、员工有什么看法

8、公司——了解多少，有什么要求，希望得到哪个职位

9、对该——职位的设想，以及薪资要求等。

第四：应聘面试的如何能做到礼节性

1、守时——在预约的时间提前到达，做一些应聘前的再准备。

2、面试——起立握手，力量适度；微笑轻松，直视考官

3、对话——交流，权当享受；提问倾听，跟上思路

4、回答——问题，灵活真诚；结束之时，莫忘感谢；取得名片，加强联络。

5、焦点——尽力在有效的时间......

高手们回答：深圳哪个 *** 网站不错啊？在深圳找工作，需要用好点的！

有没有HR的问下哪个 *** 网站比较好在深圳？我在深圳，我是应聘者，在我觉得中国人才热线在深圳还是挺不错的，前程无忧现在名声不是很好，很多应聘者都觉得上面很多是假的，或者只是挂在上面打广告的，一个职位招了一整年了都还在招。智联 *** 的话看的人太少了，重新整理简历那么多次都没几家公司来看过，让大部分的求职者都失望了。中国人才热线平均每天都有好几个公司会来看过我的简历。也都会主动打 *** 邀请面试。最近刚好有在找工作，郸以这是我个人的实际体验。

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